因工作需要，江西众畅人力科技有限公司决定面向社会公开招聘一批劳务派遣制公共服务岗位人员，现将有关事项公告如下：

       一、招聘原则

       坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会、公开招聘、自主自愿、择优聘用。

       二、招聘岗位及计划数

       基层就业公共服务岗7人；岗位要求：有耐心，沟通能力强，熟悉就业、创业服务政策，专业不限，大专以上学历，年龄35岁以下。

       岗位职责：负责提供就业需求摸排、就业岗位筹集、就业供需匹配、职业技能培训、就业援助帮扶、就业创业指导服务等就业创业服务。

       三、招聘条件

       （一）基本条件

       1.具有中华人民共和国国籍；

       2.拥护中国共产党领导、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律法规；

       3.具有良好的政治素质、心理素质和道德品行；

       4.基层就业公共服务岗年龄在35周岁（含）以下（1989年1月1日以后出生）；计算机专岗年龄不限。

       5.具有国家承认的大专及以上学历；

       6.身体健康，具有正常履行岗位职责体能素质。

       （二）有下列情形之一者，不具备报考资格

       1.受过刑事处罚、行政处罚、有其他违反国家法律法规行为的；

       2.有犯罪嫌疑尚未查清的，有违法违纪行为正在接受审查的；

       3.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

       4.曾因违纪违规被用工单位辞退、解聘或者开除的；

       5.有法律规定不得聘用及其他不符合岗位工作要求情形的；

       6.因个人工作失职造成安全事故的。

       四、招聘程序及方法

       本次公开招聘实行统一报名、统一考试、统一聘用的方式，按照线上线下诚信报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、聘用等程序进行。资格审查工作贯穿于公开招聘全过程。

       （一）报名

       1.报名时间：即日起至2024年1月6日17:00。

       2.报名方式：

       （1）线上报名：考生在电脑端登录职畅云在线报名考试平台（https://www.zhichangcloud.com/exam/），进入考试中心界面-在报名入口栏找到该场招聘公告-点击进入页面开始报名，按提示流程操作，如实填写个人报考信息，并上传考生本人近期（6个月以内）电子照片进行网上注册。本次招聘实行诚信报考制度，招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。

       报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费，报名费50元/人（不符合报名条件或弃考者报名费不予退回），在规定的时间内考生完成缴费视为报名成功，未按要求进行缴费视为放弃报考。

       （2）线下报名：请考生在规定报名时间内到九江市濂溪区黄土岭小区9栋门面二楼进行报名，并缴纳报名费50元/人（不符合报名条件或弃考者报名费不予退回）。

       3.报名事项及要求：报名考生需通过职畅云在线报名考试平台登录报名。网上报名时，报名考生需按要求填写相关报名信息。填报岗位时请仔细阅读招聘岗位条件，填报符合自身条件的岗位，提交后所填写的信息将无法修改。如因内容填报错误等所产生的责任由考生自负。为在招聘过程中能及时通知到考生有关招聘事宜，考生在报名表中填写的联系方式务必保持畅通，否则造成的后果自行负责。

       本次考试实行诚信报名，如报名考生填报不符合自身条件的岗位，造成的后果自行负责。考生在报名时要填写诚信报考承诺书。诚信报考主要包括三个方面的内容：一是报名考生应对自己是否符合岗位条件负责。考生应仔细阅读岗位招聘条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，可先拨打电话咨询（0792-2162895），确认符合条件后再填报。面试前统一进行资格审核，不符合条件的一律取消面试资格。二是报名考生对自己所提供资料的真实性和完整性负责。网上报名期间不对考生所填报的信息进行审核，考生应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与考生本人联系而影响考试和聘用的，后果由考生自己承担。三是报名考生应遵守招聘的有关规定和政策，认真履行各项义务，保证遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊，不协助他人舞弊。

       4.招聘公告发布：濂溪区政府网http://www.lianxi.gov.cn，职畅云在线考试平台https://www.zhichangcloud.com/exam/，Job直聘网（政企招录板块）https://www.jobzhipin.com/news，职畅云微信公众号。

       5.打印《笔试准考证》：经网上报名、缴费成功的考生可于2024年1月7日9:00至24:00在职畅云在线报名考试平台（https://www.zhichangcloud.com/exam/）打印《笔试准考证》。《笔试准考证》是考生参加笔试招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。未在规定时间内打印准考证者视为自动放弃，不得参加考试。

       （二）考试方式

       1.笔试

       （1）笔试内容：公共基础知识，采取闭卷方式进行，分值100分。

       （2）笔试时间、地点：2024年1月8日9:00-10:30，具体地点及要求详见《笔试准考证》。

       （3）公布成绩：考生可在职畅云在线报名考试平台查询本人笔试成绩。

       2.资格审查

       笔试结束后，根据考生笔试成绩从高分到低分的顺序按招聘计划数1:3比例确定拟入闱面试进入资格审查人员，若比例不足的，则按实际入围人数确定拟入闱面试进入资格审查人员（末位同分者一并入闱）。

       （1）资格审查时间和地点：进入资格审查人员于2024年1月9日9:00至17:00 带审验材料到九江市濂溪区黄土岭小区9栋门面二楼进行资格审查，咨询电话：0792-2162895。

       （2）资格审查需提供以下材料：

       ①《报名表》2份（粘贴近6个月内1寸免冠正面彩色照片）；

       ②本人身份证、户口本原件及复印件（含户主页）2份；

       ③本人学历证原件及复印件2份；中国高等教育学生信息网（学信网）上下载打印《教育部学籍在线验证报告》2份；

       ④个人无犯罪证明及近一年的个人征信报告；

       ⑤录用工作单位的考生须提供现工作单位同意报考的证明的原件。

       3.递补

       对资格审查不符合或自动放弃（包括未按时参加资格审查人员）等原因产生空缺的，按考生笔试成绩从高分到低分且资格审查合格的依次递补一次(末位同分者一并进入)。届时以电话通知递补入闱资格审查的考生，不再另行发布公告，请考生保持电话畅通，因电话无法接通等原因产生的责任由考生本人负责。经递补一次后，仍未达到拟入闱面试比例时，则按实际人数进入面试。

       4.面试

       （1）面试形式及流程：面试采取结构化面试的方式进行，主要考核应聘人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、人际交往、语言表达、举止仪表、临场应变和解决实际问题的能力。

       （2）打印《面试准考证》：资格审查合格的考生于2024年1月13日9:00至1月14日24:00在职畅云在线报名考试平台打印《面试准考证》。逾期未打印者视为自动放弃。《面试准考证》是考生参加面试招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。

       （3）面试时间、地点：2024年1月15日，具体地点及要求详见《面试准考证》。

       （4）当面试考生人数出现小于或等于招聘岗位计划数时，考生的面试成绩须达到70分及以上，否则取消或核减该岗位招聘计划。 

       5.考生总成绩计算方法

       考试总成绩＝笔试成绩×30%+面试成绩×70%。各项成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

       （三）体检

       1.根据招聘计划按考生总成绩从高分到低分等额确定入闱体检人员，如末位总成绩相同者，取面试成绩高者入闱。

       2.如因考生放弃或体检不合格等原因出现岗位空额的，则按考生总试成绩从高分到低分依次递补。对体检有异议的，一周内可提出复检一次。

       3.体检参照公务员体检标准、方法对考生进行体检。体检时间和地点另行通知。

       （四）考察

       考察由江西众畅人力科技有限公司招聘工作领导小组根据招聘条件和有关规定组织考察。考察不合格者，不予录用，则按考生总成绩从高分到低分依次递补且体检合格后进入考察。

       （五）公示

       根据笔试、资格审查、面试、体检、考察等情况确定拟聘用人员，并在招聘公告发布平台公示5个工作日，接受社会监督，对来电、来信、来访将按照有关规定及时进行调查处理。

       五、聘用管理和待遇

       1.此次招聘的人员实行劳务派遣制，与江西众畅人力科技有限公司签订两年的劳动合同，试用期2个月，合同期满经考核合格，可续签劳动合同。

       2.按照国家有关规定办理养老、医疗、工伤、失业、生育保险。基本工资3000元/月，三节福利，年终奖。

       3.六个月内如有离职或其他原因产生的岗位空缺，由用人单位负责按考生岗位总成绩从高分到低分依次递补或面向社会公开招聘，体检及考察合格后办理录用手续。

       4.录用人员如试用期内不能胜任工作，不符合聘用条件的，用人单位有权与其解除劳动合同。

       5.有以下情形之一的，应当解聘：

       （1）年度考核不合格;

       （2）因个人原因不能正常履行聘用合同约定职责的;

       （3）在工作中存在重大过失或给单位造成重大不良影响，经用人单位审核确定的;

       （4）聘用合同期期满，未续签的;

       （5）符合法律规定应当退出的其他情形。

       六、有关事项

       1.应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并注意关注网站及公众平台发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

       2.资格审查贯穿考试招聘工作全过程，凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其资格。

       3.凡发现弄虚作假和考试作弊者，一律取消招聘资格并记入考生诚信档案或通报其所在单位。对触犯刑法的，交由司法机关依法处理。

       4.本次招聘过程相关信息在濂溪区政府网http://www.lianxi.gov.cn，职畅云在线考试系统http://www.zhichangcloud.com/exam/，Job直聘网（政企招录板块）http://www.jobzhipin.com/news，职畅云微信公众号。

       5.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

       6.本公告及未尽事宜由江西众畅人力科技有限公司负责解释。

江西众畅人力科技有限公司

2024年1月4日